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勞退單一窗口提前掛牌 平均每天40件申訴案 歡迎洽詢
記者胡宗鳳／鳥松報導
高雄縣勞工局勞退新制單一窗口服務櫃台掛牌服務以來，平均每天受理申訴件數達40件，包括向勞委會申訴不成的也轉到勞工局來，申訴內容以變相減薪、無故解雇員工等最多。
勞退單一窗口服務櫃檯位於高雄縣勞工局一樓，服務時間為每周一至周五，上午8時至12時，下午1時30分至5時30分。洽詢電話為7330823分機227。
勞動條件課長林文淵說，凡損及勞工權益之不當措施，諸如降薪、調整薪資結構、無故終止勞動契約、任意結清年資再重新聘僱、及強迫勞工轉職至關係企業等，恐釀成勞資爭議案件激增，勞工權益受損等問題都可以電話或到櫃台洽詢。
勞工退休新制將於今年7月1日開始施行，因迄今仍有許多社會大眾無法獲得勞退正確資訊，勞委會特別補助各縣市自6月15日成立勞退新制單一櫃台服務。
高雄縣勞工局提前在5月15日就掛牌服務已受到好評。
林文淵昨天說，掛牌迄今平均每天受理的申訴案件多達40件，除了對新舊制的抉擇有困擾的勞工之外，抱怨最多的仍是雇主對於選擇舊制的勞工並未依照規定提撥退休準備金，甚至無故解僱，或者以實施新制為由變相減薪等。
林文淵並表示，迄今仍有雇主誤以為實施新制之後，即不須再提撥勞工退休準備金，其實祇要聘僱的員工裡有人選擇舊制，或者保留舊制年資，雇主便須依照舊制規定仍應按月提撥2~15%的退休準備金。
另有部分雇主雖依新制規定按月提撥6%退休金到勞委會的勞工個人帳戶，卻將提撥的金額轉嫁到員工薪資，例如員工原每月可領8萬元薪資，雇主以實施新制為由改核薪7萬5200元，等於變相減薪。
【2005-06-09/聯合報/C1版/高縣‧文教】
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