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林燕翎
勞退新制即將上路，人力派遣、外包業務成長驚人。為降低人事成本，將勞退新制衝擊降至最低，根據外包網站統計，今年前四個月外包案件高達6,245件，比去年同期成長一倍，上班族與學生大舉投入兼差接案市場，與SOHO族搶飯碗。
勞退新制開辦後，對從未提撥退休準備金的企業衝擊甚鉅，許多企業開始外包業務，減輕固定人事成本支出。
在勞退新制的推波助瀾下，外包案件呈現倍數成長，根據Aboutcase專案委外銀行統計，去年1到4月企業的外包案件為3,114件，今年同期成長至6,345件，比去年成長一倍。
Aboutcase專案委外銀行發言人徐宏彰表示，在勞退新制催化、全球企業加速外包的趨勢下，台灣企業今年勢必大舉加快業務委外腳步。預估今年底，將有超過三分之一的企業不定期採取業務委外的方式來降低成本。
從接案的族群分析，目前屬於上班族兼差身分的接案者總數達10萬6,819人，比去年的4萬9,072人，成長1.17倍，連學生也來插一腳。
去年學生身分的接案者總數為2,718名，今年大幅成長至6,648名，顯示外包案件激增，上班族與學生看上大舉成長的企業外包市場，紛紛投入，和SOHO族分食市場大餅。
接案賺外快的「錢」景相當可觀，徐宏彰舉例，目前在Aboutcase專案委外銀行登記接案的A會員，平時擔任行銷企畫，下班時間與網頁設計師、程式設計師朋友合作接案。
去年這位A會員就接了五個金額20萬元到30萬元不等的案子，一共賺了100萬元，平均每個人一年多了30萬元的外快，比很多上班族的年薪還高。
徐宏彰分析，上班族兼差接案的平均收入，以每月1.5萬元到2萬元最多，甚至有6%的會員每月收入超過5萬元，因此，很多學程式設計或網頁設計的學生、上班族也紛紛進入這塊市場，使得兼差人數明顯成長。
因應勞退新制，企業雖然將部分業務轉由外包處理，使得上班族的工作機會流失，不過，對上班族、SOHO族、學生族群來說，外包案件增加，卻提供他們搶錢賺外快的機會，只要有一技之長，一定可以從外包案件裡找到適合的搶錢機會，餵飽荷包。
【2005-05-19/經濟日報/A14版/職場天地】
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