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類別 退休金
問題 勞退新制未上路 資深勞工先走人
內容 為延續勞保年資 加入職業工會申請案暴增 學者建議加強溝通

記者吳佩玲/桃園報導


勞退新制還未上路,但勞動團體質疑弊端已生。桃園縣職業總工會理事長王勝崇昨天表示,他發現,近來不少職業工會突然暴增數百件加入工會的申請案,顯見有不少勞工已成為新制的犧牲者,被迫提前結算年資,為了延續勞保年資,只有加入職業工會,值得政府重視。

桃園縣勞資爭議調解委員的廖峰國說,官方資料看不出被迫終止勞動年資的件數,但是桃園縣勞資爭議調解案近來有增無減,今年以來,每天都有四場以上的調解案,勞工現在申請調解,得等三個月以後才能調解。

王勝崇表示,他發現轄內會員達5000人以上的泥水、駕駛員、縫紉等工會,從去年底以來,突然湧入數百件加入職業工會的申請案,仔細一問,這些勞工多是中年失業。

廖峰國也說,集中市場攤販工會也有這類情況,許多失業者在市場擺流動攤位,沒有攤販證,希望藉加入職業工會,延續勞健保。此外,他曾也受理過勞工投訴,工資被老闆以多報少,以減輕退休金提撥壓力。

不過,根據台北區就業服務中心統計,今年初以來,申請失業給付人數只比去年多100人,研判與勞退新制無關,但與去年底關廠歇業有關。

文化大學教授潘世偉表示,勞退新制不只勞工恐慌,資方也茫然,他建議勞委會找出勞資和諧案例,並加強勞資溝通,才不致讓不知所措的資方,斷然採取錯誤方式對待勞工。

【2005-04-29/聯合報/C1版/桃園.文教】
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