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勞退新制中的年金保險，勞工自提部分是否也可免稅？金管會官員透露，與勞委會有共識，年金保險與個人帳戶制應有平等競爭機制，個人帳戶制勞工自提的六％可自當年度所得中扣除，勞委會也主張年金保險制，勞工自提六％的部分，也應在每人每年二萬四千元保險扣除額外，增列新的扣除額來免稅，但財政部對此仍有疑慮，認為必須再做深入研究。
金管會官員透露，日前在經建會開會時，勞委會及金管會提出此一建議，但此舉可能要修改所得稅法或勞工退休金條例。
明年七月即將上路的勞工退休金新制，主要分為個人帳戶制與年金保險制，在勞退條例中明訂，勞工若選擇個人帳戶制，其每月自提六％進個人帳戶，以做未來退休規劃的金額，可自當年度所得中扣除，亦即不納入課稅；另一方面規定企業要二百人以上、且勞工過半數同意且採用的年金保險制，則無此項優惠，儘能併入每年二萬四千元的保險扣除額中計算免稅額。
由於年金保險制是僅限保險業參與，金管會有意推動保險業發展年金保險，也逐步建立我國的退休金規劃概念，因此金管會積極爭取年金保險制也可享有勞工自提六％的部分免稅，官員說：「自提部分免稅，未來在年金給付時再課稅，這樣二制度才能公平競爭。」 |
