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記者陳雪蓮／新聞分析
當一個人退出職場後，除非積蓄頗豐，否則多少會有沒有經濟來源的心理或實質壓力，因此，建構一份細水長流的經濟活水，讓自己無論活多久錢都夠用，是目前年金型商品大受歡迎的主因。
而勞保年金和國民年金正是可以轉嫁長壽風險的社會保險，雖然許多人急著領取勞保一次金，以便再加入10月1日即將實施的國民年金，但是卻也有人，努力想讓自己撐過15年的勞保加保年資，以便未來可以領取給付條件優厚的勞保年金。
每個人想領一份優厚的年金，心理是一樣的，但對中高齡工作者來說，不要只是埋頭努力工作，也要算一下自己的年齡和年資，才能至少在勞保和國保之間，確保擁有一份終身的經濟活水源頭。
明年勞保年金制上路後，要領年金，至少要有15年的勞保年資，而要加入國保則要在65歲之前，因此，千萬不要讓自己到了滿65歲才發現，「太老了，國保已不收」，而勞保部分又達不到15年年資，只能領取一次金，而落得兩邊年金都拿不到。
所以，到了快滿65歲之前，一定要檢視一下自己的勞保年資，如果到不了15年，那就趕在65歲之前加入國保，就算國保只開始生效一天，也符合請領年金資格。
【2008-08-11/工商時報/D2版/金融商品】
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