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類別 退休金
問題 勞保年金 三讀過關
內容 王如玄high翻 要大醉一場

記者程嘉文/台北報導


歷經十五年、八任勞委會主委,勞保年金制昨天終於在立法院通過,明年元旦上路。

勞委會主委王如玄興奮表示,「今天晚上要去大醉一場」。不過,勞保基金可能會在十九年後出現赤字,因此推動年金制是否有「世代剝削」問題?王如玄表示,勞保屬於無限責任的社會保險,屆時政府自然要去解決,不會讓勞保倒。

勞委會在立院表決通過勞保條例修正案後就召開記者會,王如玄表示,勞委會從八十二年就提出年金規畫案,歷經八位主委才付諸實現,要感謝所有立委、勞工與勞委會同仁的努力。明年起,勞保費率將提高到百分之七點五,以薪水三萬元的勞工來說,每月要多付六十元保費,雇主則要多繳兩百一十元。企業界有沒有對漲價反彈?王如玄表示,沒有聽到這樣的聲音。

雖然明年起退休勞工就有月退休金可領,但對於十多年後踏入職場的「八、九年級」來說,要負擔已經升到百分之十三的高勞保費率,又要面對勞保基金可能已經用光的問題,已被質疑是「這一代人剝削下一代」?對此王如玄說,目前政府對勞工的照顧明顯不夠,比不上軍公教與農民,年金制有其必要性。至於財務問題,政府必須要想辦法解決。

勞保局總經理蔡吉安說,勞保基金的目標當然是類似新加坡,本身可以自給自足。勞保局接下來要委託學界,對各種可能方案研究如何改善財務問題。至於所謂「基金十九年用盡」,其實中間變數非常多,所以數字的起伏可能會很大。勞保局每兩三年就會對財務狀況作一次徹底精算。

由於勞保年金的所得替代率高於國民年金,因此現在許多如家庭主婦等無業人士在職業工會「掛保」的情況,未來可能更嚴重。王如玄表示,勞保的精神應該是「有工作才有保障」,因此對於並非勞工卻加保勞保的違法行為,若真的更加嚴重,勞委會會利用核對所得資料等方式加強查核。

【2008-07-18/聯合報/A2版/焦點】
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